「登録したら、すぐ転職しないといけないの？」
転職エージェントって、なんだか怖くないですか？
「登録したら、すぐに求人を押しつけられそう」「まだ迷ってるのに、急かされそう」——私が休職していたとき、正直そんなイメージを持っていました。だから、なかなか一歩が踏み出せなかったんです。
でもね、実際に使ってみてわかったことがあります。転職エージェントは「転職を決めた人」だけが使うものじゃない、ということ。今日はそのあたりを、私の体験も交えながらお話しします。
転職エージェントって、そもそも何をしてくれるの？
まず基本のおさらいから。転職エージェントとは、求人サイトとは違って担当者（キャリアアドバイザー）がついてくれるサービスです。
具体的にはこんなことをサポートしてくれます。
- あなたの経歴や希望を聞いて、合う求人を紹介してくれる
- 履歴書・職務経歴書の書き方を一緒に考えてくれる
- 面接の練習やアドバイスをしてくれる
- 企業との日程調整や条件交渉を代わりにやってくれる
しかも、利用料は無料。エージェントは企業側からお金をもらう仕組みなので、求職者であるあなたは一切費用がかかりません。これ、最初知らなくて驚きました（笑）。
登録前に知っておいてほしい「3つのこと」
① 「まだ転職するか決めていない」でも登録していい
「転職するかどうかも迷っている段階なのに、登録してもいいのかな…」と思っていませんか？
大丈夫です。私も最初の面談では「転職したいかどうか、まだわからなくて」と正直に伝えました。それでも担当の方は嫌な顔ひとつせず、今の状況や気持ちを丁寧に聞いてくれました。
むしろ、迷っている段階で話を聞いてもらうことで、自分の気持ちが整理されていくこともあります。「転職エージェント＝転職確定の人が使うもの」ではないので、気軽に話を聞いてみるくらいの気持ちで大丈夫ですよ。
② 担当者との相性が合わなければ、変えてもらえる
これ、意外と知られていないんですよね。
担当者も人間なので、相性というものがあります。「なんか話しにくいな」「急かされてる感じがする」と思ったら、遠慮なく担当者の変更を申し出てOKです。
私は一度、少し押しが強い担当者に当たってしまったことがあります。そのときは正直に「もう少しゆっくり考えたいので、担当を変えていただけますか」とメールで伝えました。ちゃんと対応してもらえましたよ。自分のペースを大切にしてくださいね。
③ 複数のエージェントに登録するのが普通
「1社だけに絞らないといけないの？」と思っていたら、そんなことはありません。
転職活動では、2〜3社のエージェントを並行して使うのが一般的です。それぞれ取り扱っている求人が違うし、担当者の得意分野も違います。比べてみることで、自分に合う求人やアドバイスが見つかりやすくなります。
ただし、あまり多すぎると管理が大変になるので、最初は2社くらいから始めるのがおすすめです。
登録後に「こんなはずじゃなかった」とならないために
一点だけ、正直にお伝えしておきたいことがあります。
エージェントによっては、登録後すぐにメールや電話が来て、少し慌ただしく感じることがあります。私も最初はちょっとびっくりしました。
そんなときは、最初の面談で「今は情報収集の段階で、ゆっくり進めたい」と伝えておくのがポイントです。きちんと話せば、ほとんどのエージェントは対応してくれます。自分のペースを守ることを、最初から遠慮しないでくださいね。
まとめ：転職エージェントは「相談相手」として使っていい
転職エージェントは、転職を急がせるための場所じゃありません。あなたの「働き直し」を一緒に考えてくれる相談相手として、上手に使ってほしいと思っています。
休職や退職を経験して、次の一歩がなかなか踏み出せない気持ち——すごくよくわかります。でも、まず話を聞いてもらうだけでも、気持ちが少し楽になることがあります。
焦らなくていい。あなたのペースで、少しずつ前に進んでいきましょう。
このブログでは、これからも転職エージェントの選び方や活用法について書いていく予定です。一緒に「ここから働きなおす」道を探していきましょうね。
